Ce dezvaluie despre viata de director incidentul cu seful BMW care a cazut pe scena in timpul prezentarii de la Frankfurt

de Vlad Barza     HotNews.ro
Miercuri, 16 septembrie 2015, 13:37 Economie | Auto

Seful BMW, Harald Kruger, a lesinat pe scena la Frankfurt
Foto: Agerpres/EPA
Stirea cu seful BMW, Harald Kruger, care a lesinat in timpul conferintei de presa de la Frankfurt a facut inconjurul lumii, fiindca extrem de rar se intampla ca un inalt oficial sa pateasca asa ceva la un eveniment important. Intamplarea scoate insa la iveala faptul ca, desi marii directori sunt platiti regeste, viata lor este plina de presiuni si de stres, iar uneori nu au de ales si trebuie sa fie pe scena chiar si cand le este extrem de rau.

Kruger a lesinat pe scena in timpul conferintei de presa sustinuta de BMW la Frankfurt si a fost ajutat de doi bodyguarzi sa paraseasca scena. El si-a anulat toate intalnirile de marti si BMW a spus ca Kruger se simtea rau inca de dimineata, in contextul in care se intorsese dintr-o calatorie de afaceri. BMW a anuntat ca seful companiei se reface si are cateva zile libere.

Andrew Hill scrie in Financial Times ca seful BMW, vazand ca se simtea rau inaintea conferintei, ar fi putut decide sa nu mai tina prezentarea, insa acest lucru ar fi dat semnale negative in piata. Job-ul de CEO al unei mari companii implica mult stres si enorm de multa presiune, astfel ca de multe ori sefii sunt epuizati.



In plus, companiile comunica foarte putin cand executivii au probleme de sanatate, in multe cazuri nici membrii board-ul nefiind instiintati, cu atat mai putin publicul larg.

Kruger ocupa functia de CEO din luna mai si probabil inca nu s-a obsinuit cu presiunea uriasa. Salonul de la Frankfurt este un eveniment esential si Kruger era presat sa tina conferinta, chiar daca era bolnav.

Unele companii le dau ragaz noilor sefi si chiar le permit sa-si ia concediu in primele luni. Cert este ca directorii executivi ai marilor companii vor fi in continuare sub imensa presiune fiindca actionarii vor rezultate. Iar cand se simt rau si vine un eveniment esential, executivii ar trebui sa se gandeasca foarte bine daca merita sa riste si sa tina prezentarea.

Concluzia ar fi ca nu trebuie sa le plangem de mila acestor oameni care castiga de sute de ori mai mult decat un om obisnuit, insa nici nu trebuie sa cadem in extrema cealalta si sa credem ca viata lor este doar "lapte si miere".


Citeste mai multe despre   









8564 vizualizari
  • -1 (5 voturi)    
    nu zau (Miercuri, 16 septembrie 2015, 17:02)

    otto [anonim]

    mai Vlade viata lor chiar e numai lapte si miere. Te credeam mai cinstit. Care presiune? Ca sunt demisi daca nu-si fac treaba? Pai nu e asta valabila ptr toti amarestenii? In plus, un sclav pe plantatie, daca e dat afara, nici nu mai are ce manca, nici el nici familia lui. Asta stres!!!!! Crezi ca vreunul din astia au o asemenea problema? Singura lor problema este puterea. Daca esti bolnav de putere, da poti sa ai probleme de sanatate, dar la orice nivel.
  • 0 (0 voturi)    
    mai ca nu il plang de mila (Miercuri, 16 septembrie 2015, 23:24)

    accduzzu [anonim]

    este adevarat ca acest om are agenda full, dar la fel de adevarat ca va clatori numai cu avion de comanie, secretara tine socoteala la toate intalnirile, salariu de cateva de milioane si, ghici, si daca e dat afara mai primeste asa zisul "severance package"
  • +1 (1 vot)    
    Occupational burnout ! (Joi, 17 septembrie 2015, 0:09)

    octavian [anonim]

    Chinezii au o vorba...viata e ca o luminare care poate arde cu flacara mare si se termina repede sau cu flacara mica si dureaza mai mult ! Alegerea iti apartine.
    Caz similar si tipic de ''Occupational burnout''...Ovidiu Popescu, Vice-Președinte AbbVie pentru Europa Centrala si de Est care din pacate...a ''ars'' prea repede si a cazut pe scena vietii, mult-mult prea tinar !!!
    Deci...viata ti-o traiesti cum decizi, ca o STEA sau ca un LICURICI !
    • 0 (0 voturi)    
      corect, as adauga (Vineri, 18 septembrie 2015, 11:11)

      Ed___ [utilizator] i-a raspuns lui octavian

      si faptul ca ZGARCENIA duce la asa ceva


      prezentarea nu trebuie sa o faca neaparat CEO ci un angajat al companiei special pentru asemenea evenimente (de la departamentul de comunicare al companiei de exemplu)

      dar stilul introdus de Steve Jobs calca pe cadravre
      si cat mai putini angajati cu atat mai bine, profitul mai mare

      imi este greata..


Abonare la comentarii cu RSS





ESRI

Top 5 articole cele mai ...



Hotnews
Agenţii de ştiri

Siteul Hotnews.ro foloseste cookie-uri. Cookie-urile ne ajută să imbunatatim serviciile noastre. Mai multe detalii, aici.
hosted by
powered by
developed by
mobile version