STUDIU: Nesiguranta si lipsa interesului pentru job, in topul greselilor candidatilor la angajare

de Ionut Baias     HotNews.ro
Miercuri, 20 noiembrie 2013, 22:27 Economie | Cariere

Nesiguranta, nervozitatea si lipsa interesului pentru job se regasesc in topul celor mai mari greseli facute de catre candidati in timpul interviului de angajare, potrivit unui studiu.

Potrivit BestJobs.ro, experienta profesionala si compatibilitatea cu jobul pentru care a aplicat nu sunt singurele criterii care ii pot garanta unui candidat un loc de munca, fiind important pentru un angajator si dialogul din timpul interviului care poate da mai multe informatii despre candidat decat CV-ul.

Initiatorii studiului au chestionat specialisti in resurse umane, care au identificat mai multe greseli facute de candidati la interviu, citeaza Mediafax.

Unii candidati recunosc ca au aplicat pentru ca nu au alte optiuni in piata, altii intarzie, nu stiu pentru ce post au venit sau nu au o tinuta corespunzatoare, potrivit specialistilor.

Alte minusuri sunt neconcordantele majore intre CV si ceea ce prezinta candidatul in timpul interviului, precum si o atitudine de superioritate afisata de candidat.
























631 vizualizari


Abonare la comentarii cu RSS



ESRI

Top 5 articole cele mai ...



Hotnews
Agenţii de ştiri

Siteul Hotnews.ro foloseste cookie-uri. Cookie-urile ne ajută să imbunatatim serviciile noastre. Mai multe detalii, aici.
hosted by
powered by
developed by
mobile version