STUDIU Românii câștigă mai mult decât alți europeni, dar doar pe hârtie. Motivul pentru care, în final, iau mai puțini bani în ziua de salariu

de Florin Barbuta     HotNews.ro
Luni, 12 noiembrie 2018, 12:25 Economie | Finanţe & Bănci


Munca la birou
Foto: Pixabay
Salariul minim brut din România depășește media regiunii Europei Centrale și de Est și are cea mai ridicată rată efectivă de taxare dintre statele din regiune, de 41,5%, potrivit unei analize Deloitte România. Rata efectivă de taxare se menține cea mai înaltă, 41,5%, și în cazul unui salariu brut de 1.000 de euro, pentru care media regiunii este de 27%.

Principalele constatări ale analizei
  • Salariul minim brut variază între 500 de euro (Estonia) și 261 de euro (Bulgaria), media fiind 421 de euro.
  • Estonia are cea mai scăzută rată efectivă de taxare a salariului minim, de 4%, urmată de Lituania (10%) și Cehia (14%), iar România, cea mai înaltă rată, de 42%, media fiind 21%.
  • Rata efectivă de taxare a unui salariu brut de 1.000 de euro este cea mai ridicată în România (42%), Ungaria (34%), Letonia (29%) și cea mai redusă în Estonia (13%), Bulgaria (22%), Lituania (23%).
  • România are nivelul cel mai mic de contribuții datorate de angajator (2,25%), media fiind de aproximativ 23%

„Când discutăm despre salarii, ne raportăm, de regulă, la valoarea lor brută. Astfel, România nu arată rău deloc, cu o creștere a salariului mediu brut de aproximativ 41% în ultimii doi ani. Stăm bine și la nivel de regiune. Din păcate însă, dacă luăm în calcul ratele efective de taxare, salariul minim net din România coboară spre finalul aceluiași clasament. Asta înseamnă că, la sfârșitul lunii, angajatul român ia cei mai puțini bani în mână, spre deosebire de colegii lui din țările din regiune", susține Monica Țariuc, senior manager Consultanță Fiscală, Deloitte România.

La nivelul angajatorului, costurile sunt de departe cele mai reduse în România, însă ele nu au impact asupra angajatului.

"Totuși, în ambele situații – raportare la salariu brut și la costul salarial complet - taxele și contribuțiile la sistemele publice din România depășesc semnificativ media regiunii”, explică Țariuc.
  • Chiar și dacă ne raportăm la Serbia și Bulgaria, față de care România are un salariu minim brut semnificativ mai mare (peste 50%), constatăm că, la salariul în mână, avansul se reduce la mai puțin de jumătate.

„Ca urmare a transferului contribuțiilor de asigurări sociale în sarcina angajatului și a majorărilor salariului minim brut, inclusiv cea anunțată pentru 1 decembrie 2018, România a ajuns să depășească media salariului minim brut din regiune, de 421 de euro, surclasând cinci state. În schimb, celelalte 10 țări au rate de taxare efective mai reduse, media fiind de 21%, față de 41,5% în România”, a declarat Raluca Bontaș, partener Servicii dedicate angajatorilor globali, Deloitte România.

În cazul României, a fost luată în calcul valoarea salariului minim brut in valoare de 2.080 de lei, care ar urma să intre în vigoare în decembrie 2018, conform anunțului Guvernului.

„Salariatul român primește procentual mai puțin din rezultatul muncii decât în alte state din regiune, impozitul și contribuțiile la bugetele publice fiind mai ridicate. Ar fi, așadar, de așteptat ca fiscalitatea înaltă să se reflecte și într-o calitate a vieții mai crescută, de vreme ce salariatul investește mai mult în serviciile publice de educație, sănătate, infrastructură etc. Însă, mergând la clasamentele mondiale în acest sens, ele arată contrariul, cheltuielile publice având o eficiență redusă", a precizat Bontaș.

De exemplu, spune ea, studiul efectuat de organizația nonprofit Social Progress Imperative, cu sprijinul Deloitte, privind Indicele de Progres Social, care măsoară calitatea vieții și bunăstarea cetățenilor, plasează România pe locul 44 din 146 de ţări, în urma tuturor celorlalte state membre UE.






Citeste doar ceea ce merita. Urmareste-ne si pe Facebook si Instagram.





1802 vizualizari

  • +3 (5 voturi)    
    calcul trebuia facut la costul anagajatorului (Luni, 12 noiembrie 2018, 12:37)

    Bocu' lu'Ioha [utilizator]

    nu la salariul brut
    • 0 (0 voturi)    
      Comentariu sters de utilizator (Luni, 12 noiembrie 2018, 13:10)

      [anonim] i-a raspuns lui Bocu' lu'Ioha

      • +1 (1 vot)    
        asa e (Luni, 12 noiembrie 2018, 14:39)

        Bocu' lu'Ioha [utilizator] i-a raspuns lui

        concluzia fiind ca?
        trebuie sa aplicam taxare regresiva sau progresiva? :))))))
        • +1 (1 vot)    
          Niciuna, trebuie să liberalizăm statul (Luni, 12 noiembrie 2018, 19:01)

          hic sunt leones [utilizator] i-a raspuns lui Bocu' lu'Ioha

          adică o contribuție fixă la sănătate (pentru urgențe medicale - pentru restul serviciilor există asigurările private) și pentru pensie (deși eu aș elimina cu totul pensia de stat - n-ai decât să aderi la un fond privat sau să bagi banii în active precum imobiliare, acțiuni, fonduri de investiții etc, dacă vrei un venit la bătrânețe).
      • +1 (1 vot)    
        detaliile conteaza.. (Marţi, 13 noiembrie 2018, 1:59)

        pehash [utilizator] i-a raspuns lui

        Desi unele tari au sigur nivel de taxare mai mare (ex. Danemarca), exista un sistem de deduceri fiscale aplicabile persoanelor cu venituri mici. Aceasta este de fapt taxarea "progresiva". Si in Romania avem taxare progresiva - exista o deducere de baza la salariu, la care nu se impoziteaza venitul. Din pacate, impozitul ala (10% din brut) este doar o parte infima din ce taxe pe munca aplica statul roman.
        Revenind "la oile noastre", ai calculat cat taxeaza ungurii pentru salariul lor minim si pentru 1000 de euro brut? Exemplu: pentru salariul minim, casatorit cu 2 copii, in Ungaria duci acasa ~80% din cheltuiala angajatorului. In Romania doar ~60%. La 1000 de euro, aceeasi situatie (casatorit, 2 copii), ai net 66% din cheltuiala totala. In Romania ai doar 57%.
    • +3 (3 voturi)    
      eh (Luni, 12 noiembrie 2018, 13:24)

      Nevermind [utilizator] i-a raspuns lui Bocu' lu'Ioha

      Te pui cu inteligentii astia? N-ai remarcat si sintagma "din rezultatul muncii"? Probabil ce plateste firma sunt bani din cer.
      Cel mai mare castig din transferul contributiilor este ca a aflat si angajatul cati bani ia statul, ca habar n-aveau majoritatea de cat platea firma. Oricum, varianta initiala era mai corecta, fara CAM, dar cica a fost introdusa la cererea sindicatelor, ca sa mai plateasca si nenorocitul de patron ceva, nu ca ar fi impactat angajatul. Apropo de plosnitele numite sindicate...
  • +1 (3 voturi)    
    pai taxele au fost mai mici (Luni, 12 noiembrie 2018, 12:56)

    Emancipatorul [utilizator]

    si salariatul tot foarte putin a primit din munca lui.

    Abia din Ianuarie s-au transferat contributiile.

    Istoria a aratat ca nu cresc salariile nete daca se desfiinteaza impozitele pe salarii.

    Oamenii isi negociaza netul la angajare (din pacate).

    Valoarea adaugata (doar prin munca, nu exista alta varianta) se imparte intre:
    salariat, patron si amortizari/refacerea capitalului.
    Nu intre salariat, patron si stat.
    Caci statul da banii mai departe (profesori, medici, deci tot munca, firme constructii (deci la patroni si angajati, etc) etc). O parte insignifianta ramane ptr salariile birocratiei (care tot munca este, supraevaluata sau nu).
    • +2 (2 voturi)    
      Nu exista taxe ale angajatului (Luni, 12 noiembrie 2018, 13:26)

      copci [utilizator] i-a raspuns lui Emancipatorul

      E si normal sa nu creasca daca scad taxele, taxele "angajatului" sunt de fapt toate platite de angajator. Asa ca angajatorul pune in buzunarul propriu orice reducere de taxe.
    • +1 (1 vot)    
      O urare din partea mea: (Luni, 12 noiembrie 2018, 15:10)

      Marionette [utilizator] i-a raspuns lui Emancipatorul

      Sa dea cine-o da vreodata sa fii nevoit sa castigi banii tu, nu sa-i primesti cum se intampla acum.
    • 0 (0 voturi)    
      Dar taxele și contribuțiile (Luni, 12 noiembrie 2018, 19:07)

      hic sunt leones [utilizator] i-a raspuns lui Emancipatorul

      din ce bani crezi că se plătesc, dacă nu din valoarea adăugată de angajat într-o firmă?
      Ce-ar fi să nu mai plătească statul român profesorii și medicii șpăgari; ce-ar fi să se ocupe de construcții regiunile sau comunitățile locale (să hotărască Iașiul dacă dă bani pe autostradă sau dă banii pe pensiile speciale ale consilierilor etc.
  • +1 (1 vot)    
    Deci nu sunt patronii rai? (Luni, 12 noiembrie 2018, 13:12)

    Marionette [utilizator]

    Ca asta era placa! Si pe aici, securisti si altii care n-au facut in viata lor un leu aveau ca principala tinta pentru starea de colaps in care este statul roman patronii, si nu oricare, aia romani si daca se poate de IMM-uri. Aia sunt vinovati domnule ca merg lucrurile prost in tara ca dau prea putin din ce castiga salariatului. Iata insa ca in republica bananiera romania la 260 de euro incasati dai statului inca 200 de euro ca angajator, chiar daca scrii ca e de la angajat. Iar in Estonia dai la 482 de euro in mana inca 187 la stat. Deci 38% pentru Estonia si 75% pentru tinuturile bananiere. Ce faci in aceasta situatie sa supravietuiesti si tu si angajatul? Iti scoti prin banca cum te-a obligat Ciolos banii, platind dividende si ii redistribui fizic angajatului pentru ca acestia incasati pe impozit pe venit nu sunt impozitati decat cu vreo 50% nu cu 75%. Si o tarai si tu si angajatii de ce? De ce n-ai bani desi ai riscat pentru o afacere in tinuturile bananiere? Pentru ca iti ia la greu statul. Statul care il plateste pe securistul care te critica ca esti lacom ca nu dai mai mult angajatului. Si cati sunt prosti sa stea ca vitele la astfel de Auschwtz economic? Putini, multi inchid si pleaca, multi inchid si se pensioneaza, multi inchid ca nu mai pot.
    • 0 (2 voturi)    
      e taxarea prea mare pe salariile mici (Luni, 12 noiembrie 2018, 14:41)

      Bocu' lu'Ioha [utilizator] i-a raspuns lui Marionette

      trebuie taxare regresiva, dar asta inseamna sa renuntam la cota unica :))))))
      • -1 (1 vot)    
        Pare ca nu are treaba cu asa ceva. (Luni, 12 noiembrie 2018, 15:32)

        Marionette [utilizator] i-a raspuns lui Bocu' lu'Ioha

        La noi la o suma mai mica impozitarea e dubla. Deci ce sa mai modifici, sa ii pui pe cei care iau 1000 euro sa plateasca 500%? Tot statul sa ia mai mult? Statul trebuie sa concedieze cat mai multi si sa scada real taxele. Nu ca zic eu asa, ci pentru ca NIMENI nu va mai face afaceri aici!
        • 0 (0 voturi)    
          regresiv bre, nu progresiv (Luni, 12 noiembrie 2018, 16:50)

          Bocu' lu'Ioha [utilizator] i-a raspuns lui Marionette

          adica la salariile mici sa micsorezi taxele, iar la cele mari sa le lasi asa cum sunt.
          unde ai citit tu de impozit de 500%???
  • -2 (4 voturi)    
    SALARIUL MINIM NET PE ECONOMIE (Luni, 12 noiembrie 2018, 16:00)

    jidanul [utilizator]

    Guvernantii si parlamentarii trebuie sa promoveze ca tinta, salariul minim net pe economie la 500 de euro, echivalent in lei. Aceasta tinta trebuie atinsa urgent si obligatoriu. Pentru a atinge aceasta tinta/obiectiv ar fi indicat introducerea cotei unice medii, adica, salariile sa fie impartite in 3 grupe, grupa salariilor mici sa aiba un impozit de 5%, grupa salariilor medii sa aiba un impozit de 10% si grupa salariilor mari un impozit de 15%. De asemenea trebuie eliminat cumulul salar-pensie si pensiile speciale, urgent si definitiv la salariatii din sistemul bugetar.
    • 0 (0 voturi)    
      Nu crezi ca ne-am saturat de modificari? (Luni, 12 noiembrie 2018, 18:11)

      Marionette [utilizator] i-a raspuns lui jidanul

      Argumentul tau este foarte foarte slab, dovada ca habar n-ai pe ce lume te afli. Nu deranjeaza pe nimeni impozitul de 5, 10, 15, 16%! Uita-te la articol e suma cea mai mica 10 lei. Deranjeaza restul! Lasa gargara pentru modificari care ca rezultat au tot marirea taxelor!
    • 0 (2 voturi)    
      Statul trebuie să elimine salariul minim (Luni, 12 noiembrie 2018, 19:11)

      hic sunt leones [utilizator] i-a raspuns lui jidanul

      pentru că doar așa vor fi angajați corect oamenii care acum sunt plătiți la negru/gri (inclusiv din dorința lor de a lua mai mulți bani în mână); crezi că le pasă prea mult de pensie unui părinte care înțelege că un copil se crește decent cu banii din buzunar nu cu cei veniți de la stat?
    • +1 (1 vot)    
      da, de acord (Marţi, 13 noiembrie 2018, 2:06)

      pehash [utilizator] i-a raspuns lui jidanul

      si pentru a atinge aceasta tinta, vom trimite cadou rusilor toti doreii care nu sunt in stare sa produca de 500 de euro pe luna. sa populeze Siberia cu ei, ca oricum fac umbra pamantului degeaba.


Abonare la comentarii cu RSS

ESRI

Întâlniri on-line | #deladistanță

Top 10 articole cele mai ...



Hotnews
Agenţii de ştiri

Siteul Hotnews.ro foloseste cookie-uri. Cookie-urile ne ajută să imbunatatim serviciile noastre. Mai multe detalii, aici.



powered by
developed by