La sfarsitul saptamanii trecute a fost publicat in Monitorul Oficial Ordinul privind modificarea și completarea Normelor de aplicare a OUG nr. 158/2005 privind concediile și indemnizațiile de asigurări sociale de sănătate. Documentul vine sa precizeze modul de decontare a contributiei la fondul de concedii si indemnizatii si modul de depunere a formularelor de Certificate de concedii medicale la Casele de Sanatate. „Vestea buna este ca acest ordin a aparut. Cea proasta e ca a fost publicat pe 24 Februarie 2011, seara tarziu, cand practic situatiile au fost deja finalizate iar termenul de depunere este 25 Februarie 2011”, au declarat pentru HotNews consultantii fiscali.
- Precizari stabilite de ordin
- Contributia la fondul de concedii si indemnizatii se datoreaza numai pentru primele 5 zile de concediu medical (3 zile pentru accidentele de munca), altfel spus pentru zilele suportate de angajator;
- Contributia este plafonata pentru valoarea numarului de salariati inmultita cu 12 luni de salarii minime brute, lucru deja existent, insa ordinul reformuleaza intelesul de salariati (sunt cuprinsi si administratorii, cenzorii, si alte persoane pentru care se datoreaza plata contributiei);
- Depun formularele de Certificate de concedii medicale la casa de sanatate, numai angajatorii ce solicita restituirea sumelor platite de acestia catre salariati in contul indemnizatiilor de concedii medicale decontabile cu casa de sanatate;
- Recuperarea sumelor din contributiile platite de angajatori catre asigurati se recupereaza in continuare de la casa de sanatate;
- Restituirea se face prin depunerea la registratura casei de sanatate a cererii insotita de documente centralizatoare ale certificatelor de concedii platite si de exemplarul doi al certificatului medical.
Merita retinut si faptul ca ordinul aproba modelul de contract pentru persoanele ce nu sunt salariate si doresc sa se asigure individual, pentru incapacitate temporara de munca (PFA, intreprinderi individuale, asociatii mici etc).
0
0
